Cookies

Wij gebruiken cookies om de website optimaal te laten functioneren en om in te spelen op de informatiebehoefte van onze bezoekers. Door gebruik te maken van onze website stemt u in met het plaatsen van cookies. Lees meer hierover in onze privacy- en cookieverklaring.

Pak je kans om te groeien als zorgprofessional bij Icare

Extramuraal

Bij Icare werk je in kleine, zelfsturende wijkteams die verantwoordelijk zijn voor de zorg en begeleiding van de klanten in hun wijk. Een wijkteam bestaat veelal uit (wijk)verpleegkundigen en verzorgenden. Ze kennen hun klanten goed. Samen met hen kijken ze welke zorg er precies nodig is en hoe ze dat het best kunnen invullen. Je kunt bij ons werken in reguliere teams, in flexteams, in nachtteams of in gespecialiseerde teams, waaronder Palliatieve teams en PG-teams (psychogeriatrie). Maar Icare doet meer dan zorg in de wijk alleen.

Intramuraal

Icare is ook verantwoordelijk voor de zorgverlening in een tiental locaties waar mensen verzorgd of beschermd wonen, of waar mensen revalidatie zorg kunnen ontvangen. Ook hier wordt gewerkt in zelfsturende teams. Een team bestaat meestal uit (afhankelijk van welke zorg er geboden wordt) uit woonzorgbegeleiders, verzorgenden IG, helpenden, verpleegkundigen en facilitair medewerkers aangevuld met behandelaren zoals een specialist ouderengeneeskunde, fysio-, ergotherapeut, logopedist, diëtist. Samen ben je verantwoordelijk voor het welzijn, de zorg en begeleiding van mensen met geheugenproblemen (veelal psychogeriatrisch) en/of een lichamelijke zorgvraag. Er wordt ook nauw samengewerkt met familie, mantelzorgers en vrijwilligers.

Zeggenschap

Verpleegkundigen en verzorgenden hebben bij Icare zeggenschap over de uitoefening van hun vak. Bij Icare zijn zelf regisserende teams actief en de teams zijn verantwoordelijk voor de zorgverlening aan hun klanten. Dit vraagt bewustzijn van verpleegkundigen en verzorgenden over wat het betekent een professional te zijn en hoe dit professionele gezag ingezet moet worden om de veiligheid en de kwaliteit van cliëntenzorg te vergroten. Ben jij zo'n zorgprofessional die invloed wil hebben over het beleid in het bedrijf? Dan ben je bij Icare hartelijk welkom om jouw kennis en inzicht met je collega’s te delen.

Aantrekkelijke werkgever

Icare is graag een aantrekkelijke werkgever voor haar medewerkers. Daarom bieden wij onze medewerkers, naast een leuke en uitdagende baan, een aantal aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals:

  • Een goed salaris en een eindejaarsuitkering
  • Toeslag voor het werken op onregelmatige tijden
  • Een reiskostenvergoeding
  • Collectieve kortingen op diverse verzekeringen
  • Pensioenregeling bij pensioenfonds PGGM

We bieden een prettige werkomgeving met gemotiveerde collega’s en goede opleidingsmogelijkheden, want Icare vindt het belangrijk dat je jouw talent optimaal kunt benutten en je kunt blijven ontwikkelen.
 

Breng je goede voornemens in de praktijk!

Upload hier jouw CV en je hoort van ons.

Ben je nog bezig met je opleiding? Ook dan ben je van harte uitgenodigd om contact met ons te zoeken.
 

Nog net niet overtuigd?

Onze collega’s vertellen je graag hun verhaal. Klik hier >> en hier >>

Nieuwsgierig naar onze functies? Klik hier >>
 

ICT en andere functies

Icare is onderdeel van de Espria organisatie. Vanuit Espria worden veel van de ondersteunende functies georganiseerd. VAndaar dat je functies op het gebied van ICT, inkoop en veel adminstratieve functies, niet bij Icare op de website aantreft. Daarvoor kun je terecht op de website van Espria.

Collega’s vertellen

Hoe is het om te werken bij Icare. De beste informatie hierover krijg je van collega’s. Hier vind je enkele filmpjes die een beeld geven van de activiteiten van - wie weet - je toekomstige collega’s.

Laat je inspireren

Over Icare

Dagelijks verplegen en verzorgen we tienduizenden mensen van jong tot oud, zowel bij hen thuis als in de verpleeg- en verzorgingshuizen. Met onze hulp kunnen de mensen zelfstandig thuis blijven wonen of zo zelfstandig mogelijk wonen en leven in de huizen